¿Necesita tomar medidas ante un incidente en un entorno laboral hostil?

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La base para un reclamo por acoso sexual es que se crea un "ambiente de trabajo hostil" donde la presencia de fotografías, bromas, amenazas o una atmósfera general degradantes o sexuales es tan generalizada que crea un ambiente de trabajo intimidante y ofensivo. Algunas empresas tienen un procedimiento detallado para manejar las reclamaciones por acoso sexual. Si su empresa cuenta con un procedimiento de este tipo, debe seguirlo al pie de la letra, tomando nota de los límites de tiempo establecidos en esa política. Es importante, especialmente en casos de entornos hostiles, asegurarse de que la dirección de su empresa sea consciente del acoso. Si necesita hablar con nosotros sobre la posibilidad de presentar una demanda o revisar un caso actual, contáctenos a continuación.